Chipotle odkrije težko pot Why Paid Sick Days za delavce

Oh ne, Chipotle. Ne že spet.

V začetku tega meseca je bil Chipotle napadel še eno izbruhno bolezen v prehrani. In se izkaže, da je bil odgovoren edini bolan delavec.

Norovirusno onesnaženje, ki je prizadelo več kot 100 strank na mestu Sterling v Virginiji, je bilo posledica enega samega zaposlenega, ki prihaja na delo z boleznijoJe povedal generalni direktor Chipotle Steve Ells v konferenčnem klicu z investitorji, je CNBC poročal v torek.

To je le še ena nedavna nazadovanja za oporečeno burrito verigo, katere zaloge so se zmanjšale za 8% od torek.

Torej, potem ko so se pojavili pred izbruhom E. coli pred dvema letoma in se počutili navdušeni nad spremembami v politiki prehranske varnosti po incidentih, kako se kaj takega dogaja?

To je očiten primer težav z dodatkom za bolniški dopust in spoštovanjem v ZDA.

Chipotle obtožuje lokalno upravljanje za izbruh Norovirusa

Čeprav ima Chipotle plačano bolniški dopust za zaposlene, se je Sterlingova trgovina očitno ne uveljavlja.

"Izvedli smo temeljito preiskavo in ugotovili, da naše vodstvo tam ni dosledno upoštevalo protokolov našega podjetja", je dejal Ells med investitorskim klicem, po CNBC.

In praksa je morda potekala na drugih lokacijah po vsej ZDA.

"Moj šef mi je povedal, da nimam druge možnosti, kot da bi prišel jutri, in bilo je močno implicitno, da bo moje delo ogroženo, če se jaz [sic] ne pridem," je napisal user-friendly uglydarby, ki temelji na Missouriju v Redditu post v Chipotle subredit pred enim mesecem.

Uporabnik ni bil odpuščen, vendar je bila odsotnost »namorna«, poroča CNBC.

Predstavnik Chipotle Chris Arnold je povedal CNBC, da je podjetje dodalo dnevne wellness projekcije v svoje restavracijske protokole.

"Če kateri koli zaposleni poroča o simptomih bolezni, [so] opravičeni z dela, dokler se ne počutijo bolje," je dejal Arnold.

Zakaj je plačljiva dnevna politika pomembna za delavce

Bolniška odsotnost je pomembna korist, zlasti za delavce z nizko plačo, za katere lahko stane en sam neplačan bolniški dan celoten mesec zdravil, zelenjave ali avtomobilskega zavarovanja.

Kljub svojim prednostim za zaposlene in kupce, so nekatera podjetja še vedno odporna, da jo ponudijo kot korist.

Leta 2011 je Jimmy John odpustil šest delavcev za pripravo spomina, ki je opozoril na dejstvo, da podjetje ne ponuja bolniškega dopusta in da lahko ogroža stranke. Novice, ki so se pojavile po tem, ko je sodnik pred kratkim odločil, da je bila družba upravičena pri odpuščanju zaposlenih.

Jimmy John je gotovo ni edina družba, ki teh delavcev zanikuje zaposlenim. Pravzaprav, približno 50 milijonov ameriških delavcev nima dostopa do plačanih bolnih dni, zato zaradi tega 1,5 milijona delavcev vsak teden počnejo zboleti, je v članku v New Yorku leta 2016.

Pri skoraj polovici vseh delavcev v Združenih državah, ki nimajo neke vrste plačanega bolniškega dopusta, je morda čas, da se naredijo kot drugi industrializirani narodi in ustvarijo zvezni mandat, ki ga ZDA trenutno nimajo.

In resnično, Chipotle zaposleni že imajo dovolj trdega z jokerji, kot je tip, ki je zahteval, da osebje za posamično pakiranje vseh njegovih sestavin. Zaslužijo si prost dan - še posebej, če so bolni.

Alex Mahadevan je podatkovni novinar pri The Penny Hoarder.