Denar

Islandija je resnična pri zagotavljanju, da so moški in ženske enako plačani

Islandija je resnična pri zagotavljanju, da so moški in ženske enako plačani

Če ste ženska ali poznate žensko (tako da v bistvu vsi to berete), verjetno že veste o gnormalni razlike v plačah med spoloma v ZDA.

Poročilo družbe Pew Research za leto 2016 je pokazalo, da "med ženskami na vseh rasah in etničnih skupnostih uri zaslužka zaostajajo za tistimi belcev in moških v svoji rasni ali etnični skupini.”

Razlika v plačilu med moškimi in ženskami ni sprememba niti. Od tega se giblje 87 centov na 58 centov na dolar, kot moški, odvisno od narodnosti.

Raziskovalci na Nacionalnem uradu za ekonomska raziskovanja pravijo, da je vprašanje deloma mogoče razložiti z razlikami v poklicih in industriji ter razlike v izobraževanju in izkušnjah delovne sile.

Vendar pa je več od razlike v plačilu med spoloma.

"Približno četrtina žensk (27%) pravi, da je njihov spol težji za uspeh v življenju, v primerjavi s samo 7% moških", poročajo raziskovalci Pewa. "Približno šest od 10 moških in žensk pravi, da njihov spol ni bistveno spremenil, vendar so moški veliko bolj verjetni kot ženske, da bi rekli, da je njihov spol olajšal uspeh (30% proti 8%)."

Kakšno je to stoletje?

Ker se je kamnita doba končala okoli 9600 pr. N. Št., Bi si mislili, da bomo do zdaj že minili, toda očitno ne.

Pravzaprav je raziskava lanskega leta, ki jo je izvedla CareerBuilder, poklicali 20% vodij kadrov, ki so odkrito priznali, da ženske delajo enako delo v isti družbi.

Po tej stopnji bo ženskam namenila tisočletje, da bi dohitevali, kaj moški delajo na delovnem mestu, še manj pa postanejo rutinsko uspešni.

Islandija se zavzema za razlike med spoloma

Islandija ima podobno razliko v plačah med ženskami in moškimi od 14% do 20%, podobno kot v ZDA.

Čeprav obstajajo enaki plačni zakoni v državi, islandska vlada sumi, da podjetja še vedno ne plačujejo pošteno.

Kot rezultat, na mizi je nova zakonodaja, katere namen je odgovornost podjetij in dokazovanje, da plačujejo moškim in ženskam enako.

"Želimo razbiti zadnje spolne ovire na delovnem mestu," je povedal New York Times Thorsteinn Viglundsson, islandski minister za socialne zadeve in enakost. "Zgodovina je pokazala, da če želite napredek, jo morate izvesti."

Drži svoj laptop, medtem ko se poklonim islandski vladi.

Dame, to smo dobili

Ob soočenju z njim, ZDA verjetno ne bo sledilo v Islandiji slabe stopinje kadarkoli.

V tem času je nekaj stvari, ki jih lahko storimo, medtem ko čakamo, da bo Amerika pritekla s programom:

  • Delo za podjetje, kjer vsakdo natančno ve, koliko veliko drugih.
  • Živite z eno od teh 10 karier, kjer ženske zaslužijo več.
  • Naučite se učinkovito porabiti proračun, ko naredite manj kot vaš partner.

V večjem obsegu je veliko organizacij, kot so Nacionalna organizacija za ženske in Nacionalni odbor za plačilni kapital, ki delujejo za zapolnitev razlik v plačah med spoloma.

Vedno iščejo pomoč, in to je odličen način za ustvarjanje bolj pravičnega delovnega mesta za prihodnje generacije.

Vaš trenutek: Kolikokrat ste se odločili za selitev na Islandijo med branjem te objave?

Lisa McGreevy je zaposlena pisateljica The Penny Hoarder. Potrebovala jo je večno, da bi potrdila, kdaj se je Stone Age dejansko končal. Poskusite uporabiti to podatkovno točko danes, da njena prizadevanja ne gredo v odpadke.

Objavi Svoj Komentar